力久電機(jī)現(xiàn)有女工116人，占全廠職工總數(shù)的22%，分布在磨床、高速?zèng)_、繞嵌、裝配及后勤各部門(mén)等崗位，為公司各系列特種電機(jī)生產(chǎn)任務(wù)的完成發(fā)揮著積極的作用。力久電機(jī)把統(tǒng)一女工思想、凝聚女工人心作為一件大事來(lái)抓。采取多種形式，多角度為女工成長(zhǎng)成才搭建平臺(tái)，讓廣大女工在公司發(fā)展中發(fā)揮才智、建功立業(yè)。

  力久電機(jī)首先從關(guān)愛(ài)女員工做起，在一些女員工密集的工序，上下午中間時(shí)段組織員工做工間操，讓她們?cè)诰o張的工作之余身心得到放松和休息。同時(shí)全方位引領(lǐng)女員工提高思想、技能兩個(gè)素質(zhì)，通過(guò)學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化、技能培訓(xùn)，技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽等多種形式提升女工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)，讓女員工思想“富”起來(lái)，本領(lǐng)“強(qiáng)”起來(lái)，行動(dòng)“快”起來(lái)，掌握更多新知識(shí)、新技術(shù)，以適應(yīng)生產(chǎn)管理和崗位工作的需要。在全廠女工中形成了良好的學(xué)技術(shù)、比技能的熱潮，逐步實(shí)現(xiàn)女員工綜合素質(zhì)的全面提高，促進(jìn)了廣大女員工崗位建功、崗位成才。
 

  力久電機(jī)的快速成長(zhǎng)也為廣大女員工創(chuàng)造了無(wú)數(shù)的機(jī)會(huì)。一大批有潛力的女員工走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，女員工占全公司職工總數(shù)的22%，但女性經(jīng)理、部門(mén)負(fù)責(zé)人卻占中層管理人員的33%，女員工的崗位作用日益凸顯。